-Presionándole con que "no hay trabajo" (perdone señor gerente, ese no es mi problema, es el suyo; si no hace bien las labores de comercial...No culpe al delineante por estar parado!)
-Presionando para que busquemos trabajo y "nos movamos" (repito, no soy comercial; si nos hemos enterado de algo lo hemos comentado y "si no se gana tanto" no vale la pena...Pues bien; entonces que se dedique el señor gerente (osea el jefe) a buscar trabajo, que la empresa es suya.)
-Presionando para hacer cosas por las que no estas contratado; si soy especialista en obras, no puedo ser tambien especialista en el sector industrial no??Ojala lo fuera...Pero yo fui contratado para hacer cosas de edificación y obra civil, si ahora pretende buscar trabajo por otra vía...Que cuente con los recursos necesarios...
-Por último...Amenazando..."si me aseguran que tengo vía de trabajo en el sector industrial, evidentemente tendré que prescindir de tí".
Muy bien, no soy tonto, y ya lo se...Pero de momento, no va usted a conseguir que firme mi baja voluntaria. Seguiré asistiendo a mi puesto de trabajo a rascarme los h_evos como llevo haciéndolo desde hace un par de meses; si no le intereso, ya sabe los pasos a seguir.
En fin chicos, ya me he desahogado...jeje!!!
Un saludo y gracias por leerlo!!Alguno más con una situación similar??
P.D: eso si, desviar fondos de la empresa mediante "pagos" extraños...Si que se puede.
P.D.2: de momento las nóminas nos las pagan...De momento...
... Durante años nos han comido la moral con lo del comportamiento responsable para con la empresa y la jodida moderación salarial... Pero ahora donde está su comportamiento responsable para con los trabajadores.